近日，工銀安盛人壽保險有限公司(以下簡稱“工銀安盛人壽”)發(fā)布2021年第二季度償付能力報告。

根據(jù)償付能力報告統(tǒng)計，今年上半年，工銀安盛人壽實現(xiàn)凈利潤11.15億元。而具體來看，今年二季度，工銀安盛人壽實現(xiàn)凈利潤1158萬元。而今年一季度，工銀安盛人壽則實現(xiàn)凈利潤11.03億元。相較之下，工銀安盛人壽今年二季度凈利潤環(huán)比下降98.95%。

針對二季度凈利潤下降的原因，工銀安盛人壽方面并未對中國網(wǎng)財經(jīng)記者做出說明。而僅表示，今年上半年，公司堅定執(zhí)行“高價值成長”的戰(zhàn)略，堅持進行期交轉型、業(yè)務結構調整，上半年凈利潤同比增長98%，年度目標完成率79%，完成了公司的既定目標。

從保險業(yè)務收入方面來看，據(jù)償付能力報告披露，今年二季度，工銀安盛人壽實現(xiàn)保險業(yè)務收入111.05億元，而一季度則實現(xiàn)了126.29億元。依此來看，今年上半年，工銀安盛人壽實現(xiàn)保險業(yè)務收入237.34億元，同比增長33.71%。

另外，從近一年的償付能力報告中，可以看出，工銀安盛人壽的董監(jiān)高成員出現(xiàn)部分調整和變動。通過查閱2020年第二季度至2021年第二季度的償付能力報告，中國網(wǎng)財經(jīng)記者發(fā)現(xiàn)，除監(jiān)事會輪值主席更換外，近一年內(nèi)，工銀安盛人壽還有3位原高管卸任，1位高管完成任職。

他們分別是，原董事會秘書兼首席行政官(副總經(jīng)理)史小鳳卸任，原副董事長任珠峰卸任，原首席財務官(副總)、財務負責人周強卸任；陶仲偉任職副總裁。

針對上述3位高級管理人員卸任的原因，工銀安盛人壽方面對中國網(wǎng)財經(jīng)記者表示，董事會秘書兼首席行政官史小鳳到齡退休；原副董事長任珠峰，原首席財務官、財務負責人周強根據(jù)組織安排調整了工作崗位。

同時，從今年第二季度償付能力信息披露情況來看，工銀安盛人壽仍有部分關鍵崗位(例如，董事會秘書、首席財務官、財務負責人)尚未有相關管理人員任職。針對該情況的原因，工銀安盛人壽方面對中國網(wǎng)財經(jīng)記者表示，相關空缺職位目前正在根據(jù)監(jiān)管要求和股東意見推進安排中。

此外，根據(jù)銀保監(jiān)會行政處罰信息公開表，工銀安盛人壽今年上半年還因未按照規(guī)定使用經(jīng)備案的保險條款、保險費率；誘導保險代理人、虛假宣傳等問題遭到相關處罰。據(jù)梳理，今年上半年，其中一張罰單的處罰金額便達到60萬元，原因為未按照規(guī)定使用經(jīng)備案的保險條款、保險費率及委托未取得合法資格的機構從事保險銷售活動。

而綜觀一年內(nèi)，工銀安盛人壽收到的5張罰單中，因欺騙投保人/消費者出現(xiàn)2次。另外，除上述提及原因外，還出現(xiàn)財務費用不真實、未經(jīng)批準變更公司營業(yè)場所、在保險業(yè)務活動中欺騙投保人而遭到處罰。

針對以上出現(xiàn)的問題，工銀安盛人壽方面對中國網(wǎng)財經(jīng)記者表示，公司一貫注重合規(guī)經(jīng)營。針對監(jiān)管檢查中暴露出來的問題，公司高度重視，深刻反思，積極整改，對于違規(guī)信息進行了清理，對相關責任人進行了處罰，并在全司范圍內(nèi)加強合規(guī)宣傳教育，提升全員全專業(yè)合規(guī)底線思維。此外，公司還建立了司內(nèi)監(jiān)督機制和問責體系，開展案例警示教育等方式，使合規(guī)經(jīng)營理念成為全員共同意識和自覺行動，杜絕類似情形再次發(fā)生。